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绿茵教父

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第12章赚大发了(第2/2页)

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什么,就去见什么”叶秋没好气的笑骂。

    罗兰德撇了撇嘴,嘴里头却嘀咕,“你现在最缺个女人,带我去干么”

    叶秋差点一头栽倒,这小子有时候还是有那么一丁点的冷幽默。

    等到罗兰德离开之后,叶秋才闭上眼睛,专心致志的研究起教父养成系统升级后所带来的更多的不同和变化。

    其中,个人属xing里面多了两种个人属xing,就是纪律要求和人员管理,在一支球队里,这通常都是主教练和助理教练的职责,所以系统升级之后,就把这两种属xing给加了进去。

    这也让叶秋心里头很好奇,如果升级到主教练系统,又会多出什么个人属xing呢

    训练营全面开启之后,里面就多出了不少专项训练属xing,显示着的是叶秋的个人训练水平,总共分为7种训练,分别是进攻、守门、防守、身体、心理、战术、技术,这几项训练几乎可以说涵盖了足球场上的方方面面,所针对的也都是球员的不同方面的能力。

    在这些训练当中,叶秋的进攻训练能力为15,防守训练能力为6,心理训练为8,战术训练为11,技术训练则是高达32,而守门和身体训练都是最低的1。

    这些都是叶秋的个人训练能力,很大一部分都是从他过去这一段时间以来的自我增值,以及系统的试用训练法所给他带来的提升,毕竟训练法提升得最多的一部分就是技术细节,因此叶秋的技术训练能力最高,也就不稀奇了。

    而在看到自己的技术达到了32点,叶秋不由得想起了之前新式训练法的升级要求,立即进入训练营里查看,发现训练法的升级条件是技术训练达到20点,升级到助理教练系统,而升级的代价是100个奖励点,这些条件叶秋都具备了。

    “死就死吧,反正够本了”叶秋琢磨了一阵,咬了咬牙,决定升级这套训练法。

    人嘛,总不能够永远满足于现状,永远止步不前

    升级的过程很快,系统闪出了一个的提示之后,不到十秒钟就表示升级成功,而叶秋则是第一时间点进这一款升级加强版的新式训练法里一探究竟。

    这不看不知道,一看吓一跳。

    当叶秋琢磨清楚训练法升级内容之后,不由得大声疾呼。

    “我勒个去,这一回老子赚大发了”


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